En pleno mes del orgullo LGBT+, la voz de Madeleine Ivana resuena con fuerza. Mujer Trans que denuncia haber sido víctima de transfobia, y despido injustificado.
Madeleine trabajó durante 50 días en una funeraria ubicada en la colonia Oblatos en Guadalajara, como embalsamadora con un contrato eventual de tres meses que no fue respetado. El argumento para su despido fue el “exceso en el gasto del presupuesto”, algo que considera una excusa.
“Yo desarrollaba el trabajo de embalsamadora y tenía 50 días trabajando en la empresa. Tenía un contrato eventual de tres meses, el cual no fue cumplido”, dijo.
Uno de los principales agresores señalados por Madeleine es José N., a quien describe como esposo de la hija del dueño. Lo califica como una persona que violenta y atenta contra los derechos de las y los trabajadores.
“Tengo un audio en el cual él me dice que si él quiere me puede correr porque no sirvo como embalsamadora. Y me lo dice: ‘te lo digo en tu cara, no sirves como embalsamadora'”, expuso.
A esta violencia se sumó una agresión transfóbica.
“Cuando salgo de la gerencia comienza a gritarme que me retire, que soy un hombre que si no quiero trabajar, me retire entonces en el grupo ese día en la noche pidieron mi número para solucionar un problema de un cuerpo, y ahí ponen que el señor embalsamador refiriéndose a mí no sirve y que yo era un hombre”, señaló.
Además de los crímenes de odio y las desapariciones, la población LGBT+ en Jalisco enfrenta un continuo de violencias más sutiles, pero igual de dañinas. La discriminación laboral es la más frecuente.
Aunque Jalisco cuenta con una Ley contra la Discriminación y varios municipios tienen reglamentos para aplicarla, la mayoría de las personas no sabe cómo denunciar. De toda la población de diversidad sexual, señala la población trans es la que es mayormente violentada y esta violencia suele ser extrema.
“La cifra de mayor incidencia en los últimos años ha sido la discriminación laboral por orientación sexual y por identidad de género. Es algo que ha persistido y que desde la asociación civil queremos insistir. Las empresas siguen discriminando”, explicó Fascinación Jiménez, de la Unión Diversa de Jalisco.
Acompañada por su abogada, Madeleine acudió a la Fiscalía del Estado e interpuso una denuncia por violentar contra la dignidad humana y la transfobia que fue ejercida.
Además de los ataques dentro del trabajo, afirma haber recibido amenazas de muerte tras publicar un video viral contando su caso. Hoy, Madeleine no busca regresar a su puesto. Busca justicia, no solo para ella, sino para todas las mujeres trans que han sido violentadas.
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